近日，中国电科首席科学家、54所副总工程师蔚保国荣获2018年“最美科技工作者”称号。

作为我国最早参与北斗系统建设的核心骨干，蔚保国扎根北斗科研一线23年，历经北斗工程全过程，创新提出了“数字多波束多星测控技术体制”，解决了困扰我国航天领域的多星测控难题，达到了国际领先水平，为我国北斗系统成功建设和装备应用作出了突出贡献。

建成了我国导航领域首个国家重点实验室，引领了我国卫星导航技术的进步与发展。

曾获国家科技进步奖特等奖、全国五一劳动奖章。曾任北斗二号工程数字多波束系统总设计师。

“事迹、功勋、头衔……都是他以实际行动为自己赢得的荣誉。这份嘉奖的背后，是他生动诠释的中华民族伟大创造精神、伟大奋斗精神、伟大团结精神、伟大梦想精神的真谛，展示了新时代中国科技工作者的良好精神风貌。

“中国电科54所是一个历史厚重的军工单位，从入所到现在，老一辈的拼搏精神一直都影响着我，我不敢、也不能松懈。因为我们所从事的，不只是中国电科的事业，更是国家的事业，我们有责任挑好这个担子。”采访中，蔚保国说道。

在对导航事业的热爱和责任心的驱使下，蔚保国带领团队取得一个又一个“金灿灿”的成绩：自主创新、攻坚克难、团结协作，解决我国多星测控领域技术难题，达到国内领先水平；建成我国导航领域首个国家重点实验室，引领北斗卫星导航技术进步与发展；聚焦卫星导航产业化，开拓北斗伪卫星/GNSS智能导航与位置服务应用方向......

在北斗地面应用系统研制过程中，创新性突破多项重大技术难题；在北斗二号工程中，蔚保国带领团队用3年时间完成预研攻关，又经过5年型研攻关，研制出我国首套数字多波束卫星导航测量系统，并获得该工程科技进步奖。从去年5月开始，导航专业部又开始了北斗三号工程地面运控系统系列投标工作。蔚保国带领13个投标团队，并行参与20个任务包的投标工作，历时两个半月，加班加点，最终在激烈的竞争中，成功中标数字多波束系统等10个项目。在北斗三号全球卫星导航系统工程建设中，54所在运控、星间链路管理、测试评估等方向继续保持核心骨干地位。

他，完美主义者？

每组课题答辩要经历6次评审：2次技术卷评审、1次商务卷评审、1次价格卷评审还有1次最终答辩和PPT评审。15个课题总共要开90次会，材料累计超过2万页，作为指挥组组长，蔚保国反复阅读和推敲这些材料，并从用户的角度思考发问，逐一检查有无遗漏或短板。

在数字多波束的投标中，涉及的技术难点非常多，答辩时间有限，如何在有限的时间里，把思路讲清楚，成了团队的一大难题。蔚保国承担下主答辩人的角色，反复琢磨PPT内容，直到答辩前一天仍然练习到凌晨3点。

“按说，到蔚总这个级别的技术‘大拿’，对答辩中涉及的问题都是非常了解的，直接拿PPT讲也不是不可以。但蔚总就是这样一个人，非常认真，精益求精，一定要练习到对所有细节都了如指掌。”

他，眼光很毒？

提起蔚保国，伍蔡伦第一印象便是“眼光很毒”。这里的“毒”不是贬义，而是说他在技术方面眼光独到、观点犀利、一针见血。伍蔡伦是清华大学的博士，2011年6月毕业后到54所导航专业部工作。目前，担任总体技术部任接收机组组长，负责高动态高精度接收机研究方向。

实际上，伍蔡伦在学校时就和54所有合作，作为清华大学的高材生，他拒绝了其他单位抛出的橄榄枝，最终选择在54所扎根、开拓事业。“一个是因为54所的平台很好，在这里能够发挥自己的特长。另一个原因是，在学校就跟蔚主任接触过，是个专业素质过硬的领头人。跟着他，有奔头。”

伍蔡伦至今记得在某高精度测绘车的项目论证中，他们团队在时间紧、任务重的情况下，按照对现有资料的掌握和理解，形成了一份论证报告。当时有6家单位同时竞争，蔚保国亲自帮他们梳理报告，从技术难点、创新点各个方面一一整理，几个小时下来，原先迷茫的地方有了思路，原先浅尝辄止的地方有了更深的理解。获得“2017年国家优秀青年科学基金”的北航李建利老师当场对蔚保国竖起了大拇指。

作为一名科技工作者，蔚保国始终以“不学习就要落后，每个人都要有危机感”激励自己、激励他的团队，因为他深刻认识到，不断学习新知识才能适应专业日新月异发展的需要，才能适应信息时代快节奏带来的挑战。尤其参加工作以来面对一系列新任务，唯有技术创新才能更好解决问题，这就需要学习新理论新方法和新技术并实践应用。他的体会是多方位学习：书本、工程实践、专题讨论、专家请教、学术交流、岗位培训、参观访问等等。既要抓紧时间，更要不断思考。唯有深度思考才能融化和升华知识，才能形成自己独特的认识和观点。他常和同事及学生讲，对于一些棘手难题的解决或者创新系统的设计，要多维度多场景反复思考推敲，有时想得脑袋都疼，均是必要的。缜密的思考与深入的实践相结合，才能有助于挖掘问题本质并高水平高质量解决之。为此，他在专业部各实验室均提倡追求的八字理念是“专业、专注、超越、卓越”。

他，蛮拼又文艺？

“蔚总格局很开阔，有时候团队遇到一些难题，他反而会过来安慰我们。”伍蔡伦说，“我内心喜欢钻技术，对于团队管理方面，并不擅长。”有一次，伍蔡伦的团队在项目推进时遇到困难，前期节奏缓慢，外协很难沟通。蔚保国得知情况之后，一一跟他分析问题所在。“就站在路边，跟我讨论了半小时，一点架子也没有。”最后问题成功地解决了。

蔚保国很少有休息的时间，导航专业部的人评价他：不是在出差，就是在出差的路上。周末是他最“放松”的时候，“因为用户都休息了，他可以回所里跟我们一起工作”。在工作之余，他会给大家放几首音乐放松心情。“蔚总是标准的男中音，团队活动时，他偶尔会‘开两嗓子’，大家都听得十分入迷！”郑晓冬说。

蔚保国用自己的人格魅力感召着年轻人，又用自己的实力带着这支队伍打赢一场又一场的硬仗。“他是我们最身边的榜样，也是我的追求目标！”采访中，伍蔡伦这样表示。

【责任编辑：李巨尧】