首页  >  新闻发布  >  人物·文化 > 正文
宝武启动“铁精矿安全增产降本创效”专项劳动竞赛

文章来源:中国宝武钢铁集团有限公司  发布时间:2022-03-30

为响应宝武“亿吨级粗钢、矿产和再生资源量”的远景目标,积极对接国家资源能源战略,日前,由宝武资源牵头举办的宝武2022年“铁精矿安全增产降本创效”专项劳动竞赛启动。

此次竞赛旨在优化生产组织,全面提产增效,力争以更优质的产品、更突出的业绩,助推宝武全年生产经营目标任务顺利实现,为“十四五”时期国家矿产资源安全保障工程作出贡献。

今年,宝武旗下各个矿山单位将瞄准“三个聚焦”,开展“安全增产擂台赛”。一是聚焦安全环保,践行“违章就是犯罪”的安全管理理念,严格落实安全生产主体责任,强化底线思维和红线意识,大力推进绿色矿山建设;二是聚焦铁精矿合规增产,通过高效组织生产、优化工艺技术、推进智慧制造、开展资源综合利用等手段,在确保合规生产的基础上,充分释放产能,提高生产效率,从而实现“铁精矿产量总体增加10%”目标;三是聚焦成本削减,深入对标找差,强化成本管控,开展全员、全过程、全方位的降本活动,持续提升矿山成本竞争力,支撑矿山生产经营业绩持续稳定和市场竞争力稳步提高。

本次参赛成员包括大中型矿山——武钢资源下属大冶矿、程潮矿、金山店矿、鄂州球团,马钢矿业下属南山矿、姑山矿、罗河矿、张庄矿,八钢矿业下属蒙库矿、敦德矿、雅满苏矿,昆钢矿业板块下属大红山矿业,太钢矿业下属岚县矿业、尖山矿业、代县矿业,梅山矿业,重钢矿业西昌矿,以及小型矿山—— 昆钢矿业板块下属临沧矿、红河矿。

为充分发挥模范带头作用,全年劳动竞赛结束后,在完成竞赛目标的前提下,宝武将评选出劳动竞赛年度优胜单位,安全环保竞赛、铁精矿合规增产竞赛、成本削减竞赛也将分别评选出优胜单位、优秀实践案例、“年度之星”等奖项。

【责任编辑:家正】

扫一扫在手机打开当前页

打印

 

关闭窗口