按照鞍钢集团公司党委的安排和部署，连日来，鞍钢集团公司各生产基地、各层面、各系统的广大党员职工积极行动起来，紧密结合企业当前的中心工作和主要任务，掀起了学习宣传贯彻落实党的十八大精神的热潮，以十八大精神为动力，推动扭亏控亏增效目标实现，为全面建成小康社会作出积极贡献。

　　鞍钢集团学习宣传贯彻党的十八大精神大会及鞍钢集团公司党委下发《关于认真学习宣传贯彻党的十八大精神的通知》后，各生产基地、各层面、各系统迅速响应集团公司党委的要求，把学习宣传贯彻党的十八大精神作为当前最重要的一项政治任务。各单位认真组织、周密安排，层层开展学习宣传贯彻落实党的十八大精神活动。各级党组织纷纷召开中心组学习会、党员干部会议、党小组会议和党员学习讨论会，通过采取集中学习与分散学习相结合、专题研讨、座谈交流、辅导讲座等多种形式，开展各具特色的学习活动，增强学习的针对性和实效性。

　　用十八大精神推动实施“三步走”、开展“四项活动”、树立“六种发展理念”、最终实现“一个目标”工作思路的落实，成为各单位开展学习贯彻党的十八大精神最显著的特点。鞍钢股份公司提出在贯彻落实十八大精神中结合职工思想实际，破除“等、靠、要”思想，振奋精神，引导职工努力在降本增效上建功立业；结合企业变革创新实际，确立以市场标准为尺度检验和衡量工作绩效的新机制；结合市场竞争实际，把品种质量提高到企业生命线的高度来认识，把降本增效与提高产品质量有机统一起来；利用“创新网”上线运行的有利条件，把职工的创新热情和创新智慧尽快转化成现实生产力和企业竞争力；与队伍建设实际结合起来，进一步提高执行力，把扭亏控亏增效的任务落到实处；与做好明年工作规划结合起来，研究扭亏控亏增效工作思路，筹划企业未来发展大计。攀钢党委组建了由该公司党委组织部、宣传部、党校、纪委主要负责人及理论专家组成的学习宣传贯彻落实党的十八大精神宣讲团，面向攀钢各子、分公司（单位）、机关部委室副科级以上领导干部和广大党员，重点围绕胡锦涛同志所作的十八大报告，习近平同志在十八届一中全会、中央政治局会议和政治局集体学习时的重要讲话，《中国共产党章程（修正案）》，深入宣讲党的十八大精神。攀钢钒公司把学习十八大精神与形势任务教育、“树立六种发展理念，推动扭亏控亏增效”大讨论相结合，利用多种形式和载体，引导职工树立“市场不相信眼泪，竞争不同情弱者”、“干毛巾也要拧出水来”的观念，以只争朝夕的精神状态、钢铁般的意志创造新的业绩。鞍钢实业公司把学习十八大精神与“树立六种发展理念，降本增效促发展”大讨论结合起来，要求各级党组织把学习和讨论的点子打在如何降本增效、完成9200万利润目标、坚决打胜四季度攻坚战上。

　　实施创新驱动发展战略，提升自主创新能力，是各单位结合企业实际学习十八大精神得出的重要体会。鞍钢矿业公司结合自身实际，举办了以“新理念、新矿业——创新发展大家谈”为主题的创新论坛，组织各层级干部职工围绕安全管理、体制机制创新、人力资源管理和企业文化等十个方面开展讨论，改变矿山传统定位，群策群力推动矿山创新发展，发挥好矿山原料基地、利润中心和融资平台三大职能，为推动鞍钢集团创新发展作出积极贡献。攀钢研究院和鞍钢股份技术中心作为集团公司创新主体单位，纷纷召开会议学习传达党的十八大精神，广大科技工作者联系科研工作实际，深入研讨如何实施创新驱动发展战略，决心以十八大精神为指引，增强创新意识、提升创新能力，为国家、行业和集团的发展提供强有力的技术支撑。

　　鞍钢矿渣开发公司通过学习认识到，党的十八大把生态文明建设提升到了一个全新的政治高度，发展循环经济，实现资源再利用已经成为一项时不我待的政治任务。矿渣开发公司将通过推进钢渣粉、人工鱼礁、脱硫灰等项目积极推进生态文明建设，大力发展循环经济，建立资源节约型、环境友好型企业，实现资源再利用，保护生态环境，打造绿色钢铁。鞍钢铁运公司把学习宣传贯彻党的十八大精神与确保运输安全生产稳定相结合，深入推进全员安全标准化管理，在党内大力开展党员安全示范岗活动，紧紧抓住管理源头，进一步规范安全管理，加强生产过程控制，开展安全文化建设，提高安全管理水平。鞍钢耐火材料公司把学习十八大精神同加强和改进党的建设结合起来，同学习郭明义、蒋东明、赵恒起等先进典型结合起来，同创先争优结合起来，充分发挥共产党员的先锋模范作用，使广大党员在企业改革发展、攻坚克难过程中发挥出先锋模范作用。