近日，中智发布《2018-2019年人力资源市场关键指标年度观察报告》，针对企业调薪动向、企业人才优化和人才就业及流动等信息进行分享，为企业人才决策提供最新数据依据。党的十九大报告指出，就业是最大的民生。2019年政府工作报告进一步强调就业是民生之本、财富之源，指出只要就业稳、收入增，国家发展就更有底气。近年来，党中央、国务院先后出台《关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的若干意见》等一系列稳就业政策，就促进就业创业、强化培训服务、确保就业目标任务完成和就业局势持续稳定提出了明确要求。2018年，中智公司通过专业服务推动130万人次实现就业择业和流动，助力5000余名高校毕业生、2500余名残疾人实现稳定就业，助力5000余人获得长期兼职岗位，助力5000人次获得短期兼职岗位，由中智公司提供就业服务的农民工超过10万人，外派至境外的各类劳务人员接近1万人。

在推进落实国家稳就业政策方面，中智公司主要形成了 “坚持以服务国家战略为指引，将对接落实稳就业政策融入企业总体业务布局”、“坚持以推动重点群体实现就业为目标，全面精准有效落实国家各项稳就业政策”、“坚持以丰富就业服务模式和规范服务体系为遵循，着力为不同就业群体提供多元化的就业服务新平台、新选择”的独特做法，紧紧围绕服务国家战略实施，以全方位促进就业为导向，落实稳就业融入企业总体发展布局，不断提升就业服务的专业性、精准性和全面性。中智公司高度重视科技创新对促进就业的支撑作用，积极运用“互联网+”新技术、新平台、新模式，为不同就业群体提供多元化的就业服务选择，为高校应届毕业生提供丰富的就业岗位信息，为用人单位选拔优秀应届毕业生提供了可靠支撑；也为兼职人员群体打造出包含招聘、入职、排班、考勤、薪酬等完整流程在内的灵活用工管理平台；更为阿里、百度等50多家互联网企业提供内部选拔、培训考核等服务，间接促进了相关群体稳定就业。在用好信息支撑的同时，中智公司充分发挥行业领军企业的示范引领作用，通过严格规范的审查程序，确保就业发布信息真实、合法、有效，有力地维护了就业群体利益。

中智公司将以继续牢记肩负“为国家、社会、企业发展提供强有力的人才资源支撑”为使命，秉持为社会提供更精准更高效更便捷的就业服务理念，提高政治站位，履行央企责任，落实国家就业政策，帮助就业重点群体实现稳定就业，为助力国家扩大就业规模、持续改善民生、服务经济社会发展作出新的更大贡献。

【责任编辑：王莉】