为不断提升人力资源管理水平，建设更高水平的人力资源管理队伍，助力国资国企高质量发展，6月26日至29日，国资委干部教育培训中心在京举办第八期国有企业人力资源管理干部培训班。

培训班围绕薪酬激励机制改革、市场化选聘、数字化转型、员工关系管理与劳动争议处理等开展主题讲座。通过分组研讨，学员们共同学习，共享资源，共话提升，共谋发展。

200余名来自中央企业和地方国有企业人力资源管理部门的同志参加培训。

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