按照国办公开办常态化监管工作要求，我委对国资委网站和政务新媒体进行了抽查，现将有关情况通报如下：

一、网站和政务新媒体抽查情况

我委对照政府网站和政务新媒体检查指标，对国资委官网和建材、石化离退休干部局等门户网站，以及国资小新、青春国资、国资法治、国企改革、国资e厅等政务新媒体进行了抽查，包括站点访问、信息更新、发布解读、互动交流、办事服务、功能设计等，发现的主要问题是：国资委官网极个别子站更新较慢，答复问题效果需要进一步提升；“国资法治”微信公众号内容质量有待进一步提高、栏目设置有待丰富、信息发布时效性有待增强；“青春国资”微信公众号存在内容更新不及时的问题；“国资e厅”微信公众号更新频率较慢，发布信息较少；石化离退休干部局网站部分非动态类栏目内容更新不及时，关注度低，部分时段存在登录不畅、延时掉线等现象；建材离退休干部局网站维护不够，资金投入不多，稿件来源相对不足。

二、整改情况

（一）国资委网站

1.国资委官网

针对网站安全性隐患问题，协同信息中心及第三方机构及时扫描网站安全漏洞，优化网络及服务器设置，构建全方位立体化的信息安全防护体系；建立常态化监测机制，实现网站访问全天实时自动化监控；制定发布审核、互动交流标准化流程；完善专题策划机制，通过多渠道采集重大活动素材。下一步，将积极对标国办各项工作要求，继续完善网站功能，提升服务水平，做好网站内容建设。

2.建材、石化离退休干部局网站

建材离退休干部局进一步优化了网站版面和栏目设计，同时不断完善网站功能，对网站中扣分的指标进行整改；石化离退休干部局加强服务器维护，安排工作人员不定期登录网站，查看服务器设施，同时及时更新栏目信息，增强通知类、知识类等栏目更新频率。

（二）政务新媒体

1.国资小新

持续加强与粉丝互动，“国资小新”责任编辑将关注微信、微博等平台上留言作为日常工作的重要组成部分，做到有问必答，有评论必回声；针对多平台运营模式亟待完善的问题，建立选题会制度，当日各平台值班编辑报送选题，互通有无，主编统筹分配选题。

2.国资法治

进一步规范和加强公众号信息管理，认真查找公众号管理中存在的薄弱环节，针对存在的问题制定改进措施，为推进国资监管法治机构建设、指导推动法治央企建设打造更加优良的法治信息资源共享平台，营造更好的法治氛围。

3.国企改革

将继续按照有关工作要求，及时解答用户提问，加强互动交流，做好管理工作。

4.青春国资

结合机关青年工作实际，畅通信息报送渠道，不断提高信息发布时效性和针对性。

5.国资e厅

将严格按照政务新媒体的有关管理规定，结合办公厅工作实际，扎实做好微信公众号运维工作。

下一步，我委将按照国务院办公厅要求，做好常态化监管，加强运行维护，提升国资委网站和政务新媒体服务水平。